|
|
||||||||||
|
Newsletter
Coaching Institute Nr. 12 / Aprilie 2007 |
||||||||||
1. Editorial
Coachingul – un mod de
viata!
Vreau ca afacerea mea sa prospere! Vreau sa am mai mult timp liber! Vreau sa fiu mai eficient in profesiunea pe care o
practic! Cati dintre noi isi pun aceste repere ca obiective de viata? Majoritatea
prietenilor si cunoscutilor mei isi doresc aceste lucruri. Si eu, de asemenea
… Si ajung la concluzia ca toate acestea puse la un loc duc de fapt la
o singura dorinta: Vreau sa fiu fericit, multumit de viata pe care o traiesc! citeste mai mult...
2. Recomandare curs
Ce sa iti spun mai intai? Vestea
rea sau vestea buna? Comunicare in vanzari – Tehnici de
Programare Neurolingvistica Sustinut de dr. Catalin Zaharia Lumea
vanzarilor este una dura… din ce in ce mai dura odata cu trecerea
timpului... o stiu atat cei care lucreaza in bransa dar si toti ceilalti...
pentru ca fiecare dintre noi vindem tot timpul cate ceva... si uneori avem succes
iar alteori nu. Ce
anume face diferenta? Sa fie noroc sau soarta? De ce unii au succes tot timpul? S-au nascut ei mai speciali in vreun fel? Iar pentru
toti ceilalti orice speranta e pierduta? Raspunsul e, daca vreti,
bancul acela clasic cu vestea rea si cu vestea buna... citeste mai mult...
3. Recomandare curs
Train the
Trainers A deveni, a fi trainer Atelier practic TTT, cu Un trainer bun stie sa-si evalueze cursantii
si sa le ofere ceea ce ei – ca persoane, ca indivizi - au nevoie. Un
trainer bun stie sa-si implice cursantii in procesul de invatare. Un trainer
bun stie cum sa comunice informatia „formativa” necesara astfel
incat cursantul sa nu se simta plictisit sau exclus. Un trainer bun stie cum
sa reactioneze in functie de personalitatea fiecarui cursant. Un trainer bun
stie cum sa isi incurajeze cursantii sa-si dezvolte abilitatile, practic si
efectiv. Si as putea continua ... citeste mai mult...
4. Recomandare curs
Analiza
Tranzactionala 101 Sustinut de John PARR, MSc, PTSTA Fie ca esti manager,
persoana implicata in vanzari, lider sau un simplu angajat, pe langa
diversele responsabilitati aferente postului ocupat, ne mai lovim de anumite
probleme privind comunicarea in cadrul companiei in care lucram, a diverselor
departamente, intre colegii de birou si, de ce nu, comunicarea cu clientii
nostri. De cele mai multe ori renuntam in a ne da o explicatie de ce nu ne-am
facut intelesi, de ce o anumita tranzactie nu a avut finalitate, spunandu-ne
simplu: „Pur si simplu, n-a mers, nu i-a placut prezentarea,
etc.” Si de fapt, raspunsul este
si mai simplu... citeste mai
mult... |
Cuprins
1.
Editorial –
Coachingul – un mod de viata! 2.
Recomandare curs –
Comunicare in vanzari – Tehnici de Programare Neurolingvistica 3.
Recomandare curs – Train the Trainers - advanced 4.
Recomandare curs – Analiza Tranzactionala 101 Cursuri si Programe open
• Dezvoltare Personala si
Leadership • Coaching pentru Top
Management Coaching
Institute ofera programe complexe specialistilor in resurse umane,
trainerilor si managerilor. Newsletter-ul isi propune sa aduca in atentia ta
subiecte de interes din domeniu, sa iti ofere un insight asupra noilor metode
de instruire si sa livreze articole de valoare pentru dezvoltarea ta
profesionala si personala. Despre newsletter Incepand cu luna aprilie 2006, am lansat newsletterul
Coaching Institute. Vei putea citi in fiecare luna analize, recomandari si
sfaturi utile pentru activitatea de resurse umane in general, training si
coaching in special. Daca pe viitor nu mai vrei sa primesti acest newsletter,
te poti dezabona folosind urmatorul link: click aici Contact Coaching
Institute Str. Agricultori, nr. 37-39, Bucuresti,
Sector 2, Cod postal 021482, Tel:
+40 21-252.08.27 Fax: +40
21-252.56.14 Mobil: +40 721
101 487 Email: coach@coach.ro Web: http://www.coach.ro/ |
|||||||||
|
|
||||||||||